Sebuah perusahaan konveksi membuka lowongan untuk promosi kepala cabang. Perusahaan menetapkan beberapa syarat seperti minimal D3 dan S1 serta berpengalaman kerja dua tahun. Bagi pelamar yang lolos akan mendapatkan training sebelum penempatan. Kebijakan perusahaan tersebut memiliki hubungan dengan social climbing karena?

Social Climbing dapat terjadi karena masuknya individu dengan kedudukan rendah ke dalam kelompok yang kedudukannya lebih tinggi dengan kemampuan dan usaha indvidu tersebut,

dalam kasus tsb, pelamar Yang lolos akan mendapat status "berhasil/lolos/mendapat pekerjaan tsb" yg berarti perpindahan status dari "pelamar" menjadi "pekerja di perusahaan tsb"

maaf kalo Salah, terima kasih